地道に真面目に、大胆に。
あなたの一歩が“新しい”を創る
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MESSAGE

代表・浪岡 茂からのメッセージ
働く仲間は会社の財産です。

はじめまして。株式会社ビービーシーの浪岡茂と申します。
「時を読み、知を得て、人を感じ、機を学び、夢を創る。」

昭和50年創業以来、経済社会のIT化と共に知識及び技術の向上に力を注ぎ、ソフトウェア開発会社としての歩みを進めて参りました。今も昔もソフトウェアに求められる無限の可能性を追求し、絶えることのない需要への柔軟な発想を大切にしております。

そして今、日本だけでなく世界でもデジタル経済推進、ITの変革期を迎えており、コツコツと丁寧に手掛けることはもちろん、発想と着眼においては大胆かつ斬新さが求められています。
さらには時代の流れと共に仕事に対する効率と成果、社員の幸福・健康の充実を柱に新しい働き方への取り組みが推進されています。

時代の流れを読めるように、全力で楽しく学び、楽しく働き、楽しく遊ぶ。
社会に愛され、貢献できるソフトウェア提供をモットーに、100年企業として人生100年時代の社会責任を果たして参りたいと考えております。

ひとり一人が主役であり、大切な人財です。
ともに成長できる新しい仲間と出会えることを、
心から楽しみにしています。

株式会社ビービーシー 代表浪岡茂

COMPANY

会社を知る
SINCE 1975

ビービーシーが設立されたのは1975年。
司法書士・土地家屋調査士・税理士などと密接な関係を構築し、近年では地方自治体・不動産関連業・金融機関向けにも事業を拡大。人材不足やIT促進に拍車が掛かり、ソフトウェアが必要不可欠の時代の中、パッケージソフトの企画・開発から販売・サポートまでをトータルに行うことで、当社へのニーズも増え続けています。100年企業・100名体制を目指し、さらに成長を加速していきます!

HISTORY

会社沿革

IT業界の老舗として豊富な実績を誇る
当社の歩みについてご紹介します。
1975年の設立から様々な時代を経て
営業所も全国規模に。
大きく飛躍を遂げ、
さらなる進化を目指します。

1975

1975年設立。
コンピュータ関連書籍の
輸入販売を開始した事
から
はじまります。

1985

1980年代からFM-R
シリーズの販売・
ソフト開発を行ってい
た当社にとっては、
苦しい時代であった
と言えます。

1995

Windows95が発売、
ソフトウェア企業としての
ターニングポイントに。

2005

営業所も
全国規模に。
大きく飛躍を遂げた
時期。

2015~

そして、100年企業を
目指して更なる進化を
目指します。

導入数は約8,000事業所

士業の事務所をはじめ、社会福祉協議会、自
治体、金融機関など
全国の約8,000事業所で
ご利用いただいています。※2022年4月現在

全国に8拠点

東京本社をはじめ、札幌・仙台・名古屋・大阪・
高松・広島・福岡と全国8拠点を展開。

組織構成割合

開発・サポートを合わせた技術系の社員が、
およそ7割を占めます。

販売中の製品は約30品目

販売中の業務支援ソフトウェアは不動産・請求・
相続から地域福祉、滞納整理事務など幅広く、
約30製品を数えます。※2022年4月現在

WELFARE

社内制度

毎日働くから重要!
社員をサポートする制度も多数。

有給取得率88%

有給休暇取得を推奨しており、旅行や趣味、家族との時間も楽しめます。休みづらい雰囲気も一切ありません。※2022年3月実績

インフルエンザ
予防接種
(本人・家族)

希望者にはご本人だけでなく、ご家族、お子様の予防接種費も会社で費用補助を実施しています。

こども手当
(18歳未満)

18歳未満のお子様1人につき8,000円/月の手当てを支給しています。
(上限なし)

社内活動
(スキー/スノボ・
ゴルフ・ボーリング)

冬は日帰りスキー旅行、春はゴルフなど毎年季節ごとの社内活動を行っています。
(自由参加)

各種会員制
福利厚生施設
(ベネフィット・ステーション)

ライフステージに合わせて宿泊施設やスポーツクラブ、レジャー、自己啓発、育児、介護等の幅広いメニューを会員料金でご利用いただけます。

ワクチン
休暇

コロナワクチンの接種にあわせて取得できる休暇制度です。

育休取得率
100%

男性の育児休暇も推奨しています。

週休3日制
導入

育児や介護など、環境の変化に合わせて時短勤務や週休3日など、勤務体制も柔軟に対応しています。

退職金制度あり

在宅勤務制度あり

CAREER
ENHANCEMENT

キャリアアップ制度

新入社員

スペシャリスト

リーダー

マネージャー

経営幹部

MEMBER

仲間を知る
とにかく人が優しくて、安心しました
2017年入社 管理部 〈20代女性〉
前職では新しくできたばかりのベンチャー企業だったせいか、人の入れ替わりが多く、日付が変わる頃に帰宅したり、休日出勤の振替ができなかったり…という事が多くありました。もっと自分の時間を持ちたいという思いから、事業内容はもちろん、産休の取得実績があったり、残業時間の少なさなどに惹かれて入社を決意しました。
実際に入ってみると、人が優しいことに安心感を覚えました。ただ、毎日の電話の多さにはちょっとびっくりしましたね。
お客様の声から新たな課題を見つけ出し、製品に反映する。
2006年入社 サポート部 〈40代男性〉
法学部出身という事もあり、法律関係の仕事がしたいと考えて、以前は司法書士、調査士の合同事務所で書類作成や立会いなどの仕事をしていました。
ビービーシーでは、自分の裁量でやれる仕事の幅が広いのが魅力だと思っています。
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